MENTORSKA OBUKA |
Moderno poslovanje podrazumeva dobar protok informacija i jasno određene zadatke za sve zaposlene. Vođenje sastanka je u tome uvek imalo važnu ulogu bez obzira na oblast ili vrstu poslovanja. Produktivni sastanci omogućavaju uključenost i samim tim mogu obezbediti pravovremenu reakciju na sve izazove sa kojima se današnje organizacije susreću.
Ovaj trening namenjen je pre svega onima koji ne žele da vođenje sastanka bude gubljenje vremena bez jasnih konačnih odluka i definisanih zadataka i menadžerskoj strukturi koja se svakodnevno susreće sa izazovima upravljanja timom ili većim brojem ljudi.
Nakon pohađanja ovog treninga saznaćete kako da povećate produktivnost sastanka i motivišete ljude sa kojima radite. Upoznaćete se sa načinima i metodama koje se uspešno primenjuju u svetu i imaćete potpuni pregled obaveznih elemenata svakog sastanka. Odgovorite na zahteve moderne organizacije sastanka! |
Uspešno vođenje sastanka |
||
Savremene metode vođenja sastanka Faze uspešne pripreme sastanka Test – Komunikacione veštine |
|
Formular za prijavu
Organizator:
Metodologija predavanja:
Predavači: |
Vreme i mesto održavanja: Četvrtak, 29. april 2010. od 11 do 17 časova Trening centar
Zaposlenje Org
Kotizacija: Kotizacija za obuku iznosi 9.780,00 dinara. Svakom polazniku obezbeđena je literatura, ručak i osveženje u prijatnom ambijentu. U slučaju prijave više polaznika iz iste firme ili organizacije odobravamo popust. |
Polaznici dobijaju sertifikat o odslušanom seminaru
Prijave
se vrše putem telefona 011/2180696 ili 065/2180696 (od 10-17h)
Mesto će biti zagarantovano tek po uplati kotizacije
http://www.zaposlenje.org/seminari.php